Vinden van juiste mensen bezorgt directeuren problemen

Het vinden van het juiste ict-personeel is het grootste probleem waar cio’s en ceo’s mee kampen. Dat blijkt uit een onderzoek van het IT Governance Institute (ITGI), dat is uitgevoerd door PricewaterhouseCoopers. Het onderzoek is gedaan onder 749 cio’s of ceo’s in 23 landen, waaronder Nederland.
Meer dan de helft van de cio’s of ceo’s zegt problemen te ondervinden door onvoldoende ict-personeel. In 2005 had 35 procent van de cio’s en ceo’s nog problemen om voldoende ict’ers te vinden.

Ict-personeel dat over onvoldoende vaardigheden beschikt wordt door 38 procent van de ondervraagden een probleem genoemd. “Zonder een goed opgeleide, volledig bezette ict-afdeling, komt het erop neer dat veel bedrijven wereldwijd concessies moeten doen op het gebied van geld, productiviteit en concurrentie”, zegt Lynn Lawton, president bij ITGI.

Bijna alle ondervraagden (93 procent) vinden ict een beetje tot erg belangrijk voor de bedrijfsvoering. Bij eenderde van de cio’s of ceo’s staat ict altijd op de agenda van het bestuur. In 2005 was dat nog een kwart.

Nieuws

Waar oorlog en herinnering samenkomen in de Elsresidentie in Margraten

Voor deze bijzondere dagen rond 4 en 5 mei hebben wij een waardevol en persoonlijk artikel ontvangen van Michael Hamers,...

Lees meer

Nieuws

Verslag Digitale Groei Sessie 22 april: strategie, inzicht en concrete stappen vooruit

Tijdens de Digitale Groei Sessie op 22 april hebben we een sterke en inspirerende bijeenkomst gehad op onze nieuwe locatie...

Lees meer

Nieuws

Online marketing Maastricht: ICTloket.nl versterkt digitale groei vanuit twee locaties

De vraag naar online marketing in Maastricht groeit. Organisaties willen beter vindbaar zijn, meer leads genereren en vooral: structureel groeien....

Lees meer
Vinden van juiste mensen bezorgt directeuren problemen

Zullen we samen jouw ideeën tot leven brengen?

Ik maak graag vrijblijvend kennis om mee te denken over jouw plannen. Met mijn ervaring en netwerk help ik je om ideeën om te zetten in concrete en succesvolle resultaten.