'Matige loonstijging vanwege tevreden it'ers'

Het onderzoek, uitgevoerd door de Automatiseringsgids en organisatieadviesbureau Berenschot, wijst uit dat de loonstijging in de it-sector dit jaar de laagste van de afgelopen drie jaar is. In 2006 werd een gemiddelde salaristoename van 6,3 procent gemeten, in 2005 was dat 4,7 procent, en in 2004 gingen werknemers in de sector er 5 procent op vooruit. Volgens Berenschot is er dit jaar voor de Nederlandse werknemer in het algemeen een loonstijging van 1,8 procent te verwachten. Hoewel de salarisstijging voor it’ers ditmaal matig genoemd kan worden, wijzen de onderzoekers er op dat veel it-functiegroepen er in een mate op vooruitgaan waar ze zeven jaar lang enkel van konden dromen. Webdesigners spannen met een stijging van 12,3 procent de kroon, netwerkbeheerders hebben met een verhoging van 11,8 procent echter ook weinig reden tot klagen. Consultants en projectleiders gaan er met respectievelijk 10 en 8,3 procent ook aardig op vooruit.

Andere groepen die de wind mee hebben zijn technische en functionele applicatiebeheerders: die zien respectievelijk 8,6 en 7,6 procent meer geld op hun loonstrookje vermeld. Daarnaast worden databasebeheerders (8,1 procent), helpdeskcoördinatoren (7,1 procent) en serverbeheerders (6,1 procent) genoemd als groepen waarbij het salaris in de lift zit. Er zijn echter ook functiegebieden waar de werkgever minder geld voor over heeft, zo krijgen pc-beheerders bijvoorbeeld gemiddeld 5,8 procent minder salaris dan vorig jaar en moeten systeembeheerders het met 1,7 procent minder stellen.

Het uitblijven van een ‘loongolf’ wordt volgens de onderzoekers voor een belangrijk deel veroorzaakt door een hoge mate van tevredenheid onder werknemers in de it-sector. It-professionals zijn buitengewoon in hun sas met hun baan: de arbeidsvoorwaarden, het inkomen, de ontplooiings- en scholingsmogelijkheden, en – niet te vergeten – de werkzaamheden zelf, het zijn allemaal zaken waarover men goed te spreken is, aldus de Automatiseringsgids en Berenschot. Ook de directe leidinggevenden van de respondenten krijgen een dikke plus: meer dan driekwart zegt zeer tevreden over hun chef te zijn.